匠心传承芳华志斗争书写茅台魂从“芳华面对面”看茅台青年生长暗码

发布时间：2025-05-20　点此：47次

清晨的赤水河畔，茅台酒厂的晾堂上蒸汽升腾。在茅台酒股份公司群团作业部举行的“芳华面临面”主题研讨会上，首席酿制师任金素、彭朝与青年员工围坐一堂，叙述着从“步行山路”到“匠心筑梦”的年月故事。这场跨过代际的对话，不仅是对传统工艺的问候，更是茅台“酿制芳华”人才战略的生动注脚。

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从“步行者”到“引路人”：匠心的时空对话

“我的希望是被你们逾越！”面临制曲五车间青年员工曹佳怡“怎么被认可”的困惑，任金素轻抚着作业服上的茅台徽章，目光深邃。1987年，她初入茅台时，每日需步行一小时穿越密林山路，“两端黑”的行进磨炼出她对每一粒高粱的敬畏。38年间，她见证茅台产值跃升至万吨级，更以“螺丝钉精力”在制曲工艺中刻下数十项立异。

而酿制大师彭朝的共享，则将“传承”二字具象化为科学探究。他回想90年代茅台工艺标准化攻坚期：“咱们不是发明者，而是发现者。微生物与气候的变量好像天书，唯有‘顺天敬人’，才干守住茅台‘一直如一’的魂。”现在，建立的大师作业室、青年科研团队主导的微生物研讨，正将这份匠心转化为可量化的科学暗码。

“芳华方法论”：斗争者的多维生长图谱

在茅台，“生长”历来不是单行道。研讨会上，青年岗位能手严翔以“挨近优异，成为优异”归纳进阶之路。这名从团员推优入党的青年，经过各项技术比赛锋芒毕露，又在茅台“青年夜校”中找到精力共识。他的阅历印证着茅台“八小时内精技艺，八小时外丰魂灵”的人才培养哲学，让7000余名员工在文艺滋补中勃发创造力。

“争强好胜的锐气，是芳华最尖利的刀刃。”岗位能手孟浩的逆袭故事引发掌声雷动。从被质疑到比赛获奖，他将“不服输”化作上千个小时的技术打磨。这种“以赛促学”的机制，也是茅台激活青年潜能的密钥。孟浩的告诫铿锵有力：“困难是芳华的试金石，抓牢每个时机，终能酿制归于自己的‘茅台味’。”

芳华引力场：从“一个人”到“一群人”

大师的由衷之言，点着了现场青年的考虑。来克己酒二十七车间的赵志豪表明：“倾听大师的共享后，我深化体会到制酒出产不仅仅是机械性的劳作，更需求咱们深化考虑和不断探究。”和义兴的熊伟岩也共享了他的阅历：“初入工厂时，我感到体力不支，本认为参加团组织、参加活动能够减轻一些作业担负，但事实上，是团组织让我找到了尽力的方向。我意识到自己需求向大师们学习，为茅台的开展奉献自己的力气。”从“青清赤水”巡河行动到“微光”公益助学，茅台青年的“破圈”生长，一直与家国情怀同频共振。

跋文：在茅台，老一代人步行的羊肠小道，现在年轻人能驱车直达；有传统工艺的世代相传，也有现在微生物科研的不断打破——茅台用一场跨过时空的对话证明：芳华不是年纪的刻度，而是斗争的姿势。那些对话中，“黑”与“亮”的比照，勾勒出茅台精力的传承头绪；而青年一代则以热忱与锐气，书写着“酿制芳华”的年代新篇。赤水河奔腾不息，茅台的匠心故事，正由新一代接续传唱。

来历茅台融媒体中心

修改沈仕卫

二审贺诗涵

三审李勋

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